Att ansöka online
Är du intresserad av att söka en ledig tjänst hos oss söker du via vårt onlinebaserade rekryteringssystem Easycruit.
Vi tar endast emot ansökningar via detta rekryteringssystem, eftersom vi får en effektivare, enklare och säkrare hantering av de ansökningar som kommer till oss. Vi kan dessutom lättare hålla kontakt med de kandidater som söker våra lediga tjänster.
Så här gör du för att söka en ledig tjänst
Under Lediga tjänster hittar du de jobb vi har lediga för tillfället. Är du intresserad av att söka en tjänst klickar du på tjänstens titel och du kommer då till platsannonsen. I platsannonsen finns en länk Ansök nu som leder dig till ett ansökningsformulär i vårt rekryteringssystem.
Ansökningsformuläret består av följande sidor:
* Personuppgiftsgaranti (PUL)
* Personuppgifter
* Utbildning och erfarenheter
* Kurs och kompetens
* Diverse
* Ansökan (personligt brev och specifika frågor för den lediga tjänsten)
* Login-information
På första sidan i ansökningsformuläret ska du markera att du godkänner integritetspolicyn. Därefter klickar du på knappen Nästa. Har du tidigare registrerat ditt CV hos oss anger du ditt personliga användarnamn och lösenord i för detta avsedd ruta. Du får då upp dina registrerade uppgifter och kan uppdatera dina uppgifter eller gå vidare till sidan Ansökan för att skriva personligt brev och skicka ansökan.
För att navigera dig fram eller tillbaka i systemet använder du knapparna Nästa eller Tillbaka.
Du har möjlighet att bifoga egna filer t.ex personligt brev, betyg/intyg och meritförteckning. När du kommer till sista sidan, Login-information, registrerar du ett personligt användarnamn och lösenord som du sedan använder om du vill logga in och uppdatera ditt CV. Därefter klickar du på knappen Kontrollera uppgifter och du kan då välja att gå tillbaka och eventuellt ändra dina uppgifter innan du skickar din ansökan. När du har skickat in din ansökan får du inom 2 dagar en bekräftelse via e-post att vi mottagit din ansökan.
Kom ihåg att ju noggrannare du beskriver dig själv, desto lättare blir det sedan för oss att förstå vem du är. Vänligen förse oss med så mycket relevant information som möjligt eftersom det inte bara hjälper oss att få en korrekt helhetsbild, utan det ökar också dina chanser att bli rättvist bedömd för den befattning du söker.
Spontanansökan – registrera ditt CV
Om det för närvarande inte finns någon ledig tjänst som passar dig är du välkommen att registrera ditt CV. Ditt CV lagras då i vår rekryteringsbank och din kompetensprofil blir sökbar för oss, vilket ökar dina chanser att få jobb på Granngården. Genom att använda dina login-uppgifter kan du när som helst återvända till vår hemsida och uppdatera ditt CV.
Hur länge sparar vi dina personuppgifter?
Personuppgifter från intresserade som söker anställning kommer generellt att sparas i vår rekryteringsbank i 6 månader efter att senaste registrering eller uppdatering har skett. Vi uppmuntrar alla sökande att fortlöpande uppdatera sina personuppgifter, minst en gång var 6:e månad, för att finnas registrerade i vår rekryteringsbank.
